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丁云波 武进区骨干教师
发布时间:2014-09-22    点击:    来源:    录入者:商骏涛

 

丁云波教师简介
时光荏苒,自2010年被评上武进区骨干教师以来,到如今已经过去了三个多年头了,虽然艰辛,但更多的是收获和成熟。现在我对自己的工作进行一个总结和反思,以此来促进自己更快成长。
一、积极上进,不断学习
我积极要求上进,既能认真履行教师职业道德规范,尽职尽责,又有奉献精神。我知道学海无涯,教无止境只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。我认真参加市、区、校组织的新课程培训及各类学习讲座,通过学习新课程标准让自己树立先进的教学理念,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。通过一系列学习活动来不断充实自己、丰富了自己的知识、为自己更好的教学实践作好了准备。
我深知读书是一种良好的生活方式,所以我经常从繁忙的工作中抽出时间阅读一些书籍。《罗恩老师的奇迹教育》让我感受到教师充满激情的教育能给学生带来多大的信心和热情,《教师的人格魅力》更是让我学会了如何做一名学生爱戴的老师。平时闲暇之余,我常常浏览一些语文教学网站,向同行学习经验,及时把握当今语文教学的新动态。时代在不断发展,我们只有树立终生学习的理念,才不会被这个飞速发展的社会所淘汰。
二、甘愿俯身,学会倾听
作为班主任,我深深意识到教育的艺术在于“唤醒和鼓励”。十几年的班主任工作,感触最深的是学生越来越难教。独生子女倔强任性,张扬自私,以自我为中心,他们从不缺少爱,但是他们缺少的是平等的交流,心与心的碰撞。作为一名教师,我牢记着教育家苏霍姆林斯基的话:“请你记住,你不仅是自己学科的教员,而且是学生的教育者,生活的导师和道德引路人。”在与学生相处的过程中,我喜欢听听他们的心声,了解他们内心的渴求,在根据实际情况提出一些行之有效的建议,从而建立一种平等的师生关系。对待学生坦诚而不鲁莽、关心而不骄纵、信任而不包庇,因而在学生当中树立了良好的师长形象,使学生“敬而亲之”。
三、优化课堂,不断创新
    随着课程改革的不断深入,现有的教学模式日渐浮现出他的陈旧性。学生的厌学情绪越来越严重,课堂上他们提不起劲,特别是初三学生,一些基础较差的同学索性就破罐子破摔,这些不良情绪成为教育教学中最大的阻力。2013年的夏天,面对学生糟糕到极点的成绩,我一筹莫展,但是在商校长充满智慧的引领之下,我和高佳萍老师率先走上课改之路,小组合作的教学模式极大的提高了学生学习的热情,激发了他们的学习热情,短短两个月的时间,学生的成绩突飞猛进,在中考中取得优秀的成绩。
我常常静下心来想:作为一名骨干教师,我是否出色完成了各项工作?我是否无愧于骨干教师的称号?在看到一些成绩的同时,我也在思量着自己在工作中的不足之处,同时提醒自己要努力提高自己的语文水平,来更好地适应现在的语文教学,在教科研方面的研究还要做得更加细和实。
  
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